Добро пожаловать!
Работа для тех, кто хочет большего
Единае система для обслуживания клиентов
Внедрение искуственного интелекта в продукты и процессы банка
Собственные IT-решения для сотрудников и клиентов
Нетерпимость к переработкам
Обязательный отпуск 28 дней в год
Психологическая поддержка в трудных ситуациях
Стабильная заработная плата
Ежегодная индексация оклада
Материальные выплаты
Можете не переживать, обучение и процесс адаптации настроен таким образом, что вы будете изучать темы от простых к сложным.
А также во время обучения вам всегда будет помогать руководитель и опытный наставник.
Основной частью вашего дохода - это оклад. Плюс переменная часть в виде ежемесячной и годовой премии
Опыт продаж при устройстве в банк не обязателен. В технологию обслуживания клиентов встроены персональные предложения, которые подходят конкретному клиенту
Если вы не уверены, что хотите активно продавать продукты банка, то можете начать с транзакционной роли
Для вас мы можем предложить как мобильный формат работы (офисе 20% и 80% на выезде) так и работа в офисе. Причем при выборе работы в офисном формате вы сможете согласовать гибкий график с сохранением 2 выходных в неделю
“После трудоустройства я сильно волновался, так как у меня не было опыта работы в финансовой сфере и уж тем более в такой крупной компании. Но в первый рабочий день меня встретил дружный и приветливый коллектив. Мой руководитель подробно рассказал о моих обязанностях и ввел меня в курс дела, познакомил с командой и всегда был готов помочь и объяснить каждую мелочь. Мои новые коллеги поддерживали меня, отвечали на мои вопросы. Мы часто проводили время вместе после работы. Через несколько дней я почувствовал себя частью коллектива. Мои коллеги стали для меня настоящими товарищами, а работа начала приносить удовольствие. Я понял, что это то самое место, где я могу полностью раскрыть свой потенциал.”
“Свой путь в компании я начала в роли менеджера по обслуживанию клиентов. Когда я пришла в банк, я была полна энтузиазма и готова к новым вызовам. Руководитель заметил мой потенциал и предложил пройти курсы по расширению своих навыков и компетенций. Я воспользовалась этой возможностью и вскоре стала одним из лучших специалистов в своем деле. Благодаря этому я получила повышение до Заместителя руководителя офиса в Новосибирске. Теперь я занимаюсь координацией работы всего офиса, отвечаю за мотивацию сотрудников и внедрение новых стандартов. Моя команда доверяет мне, и мы вместе стремимся к общим целям. Я уверена, что этот опыт сделал меня сильнее и дал мне ценные уроки, которые помогут в дальнейшем росте моей карьеры.”
“В 1998 мой муж начал свою карьеру в Банке в должности программиста. Дома мы часто обсуждали как прошёл день у меня и как у супруга, что нового и интересного было. И получалось, что в Банке было то, что мне не хватало на моей работе: развития, изменений, карьерного роста. И в какой-то момент я решила кардинально изменить свою жизнь и пойти на собеседование в наш Банк. И меня взяли! Сначала контролёр кассир, потом заместитель руководителя, потом руководитель, региональный менеджер. Мой маленький сын часто ждал меня в отделении, ему было интересно как все работает, изучал курсы валют и переводил одну валюту в другую, а сейчас и он работает в банке в должности инвестиционного менеджера. Нашу династию продолжает и моя сестра, которая как и я начала с должности специалиста, я сейчас руководит офисом по обслуживанию физических лиц. Общий стаж нашей семьи в Банке более 66 лет”
“ Меня зовут Ольга. Спустя год как я стала частью компании я узнала о создании сообщества волонтеров. Я вступила в него, потому что всегда мечтала делать добрые дела и участвовать в благотворительных проектах, помогать пожилым людям, детям из детских домов. Вскоре я стала одним из лидеров сообщества и теперь я вдохновляю коллег присоединиться к нашим инициативам. Благодаря всем нам, наше сообщество становится известным не только внутри компании, но и за её пределами.”
“ Меня зовут Александр. Я всегда интересовался технологиями и инновациями, но моя должность была связана с финансами. На карьерном диалоге мой руководитель предложил мне пройти бесплатное обучение в IT на платформе Банка, я не задумываясь согласился. В процессе обучения я открыл для себя новый мир кодирования и алгоритмов, а через несколько месяцев я откликнулся на вакансию в IT-отдел центрального офиса в Москве и успешно прошел собеседование. Теперь я работаю в отделе разработки программного обеспечения. Я счастлив, так как новые задачи и вызовы позволяют мне развиваться профессионально.”
